[대입] 대입 합격전략

[수시의 성공! 경쟁력 있는 대입 전형 찾기] 학생부 종합 전형 Part. 1

 

 

 

학생부 종합 전형 선발 인원 증가, 상위권 대학 비중 높아

· 2018학년도에는 전체 모집인원의 23.7%인 83,666명을 학생부 종합 전형으로 선발한다. 지난해 20.5%인 72,772명을 학생부 종합 전형으로 선발한 것에 비해 선발 비중이 3.2%p 늘었다. 학생부 종합 전형은 대부분 수시 모집에서 선발하며 수시 모집에서는 수시 선발인원의 32.0%인 83,231명을, 정시 모집에서는 정시 선발인원의 0.5%인 435명을 학생부 종합 전형으로 선발한다.

· 특히 상위권 대학일수록 서류를 종합적으로 반영해 수험생을 평가하는 학생부 종합 전형이 차지하는 비중이 높다. 서울대는 학생부 종합 전형의 선발 비율이 전체 모집인원의 79.6%로 가장 높고, 고려대(안암)은 64.0%, 서강대는 52.6%, 동국대(서울)은 50.9% 순으로 학생부 종합 전형으로 선발한다.

· 올해 가톨릭대, 건국대(서울), 경희대, 고려대(안암), 광운대, 동국대(서울), 상명대(서울), 서강대, 서울과학기술대, 성균관대, 숙명여대, 숭실대, 아주대, 연세대(서울), 이화여대, 인천대, 인하대, 한성대, 한양대(서울) 등 거의 모든 주요 대학의 학생부 종합 전형 선발 비율이 증가했다.

· 고려대(안암)은 논술 전형인 일반전형을 폐지하고 학생부 종합 전형인 일반전형을 신설해 학생부 종합 전형 선발인원이 가장 큰 폭으로 증가하였다. 동국대는 학생부 교과 전형을 폐지하고 학생부 종합 전형을 확대해 학생부 종합 전형 선발 인원이 크게 늘었으며 연세대(서울) 역시 학생부 교과 전형을 폐지하고 서류평가와 면접평가를 활용한 학생부종합전형(면접형)을 신설하였다.

· 가톨릭대는 기존 가톨릭지도자추천, 학교장추천, 성신특별전형을 추천자전형으로 통합하고, 경희대는 기존 학교생활충실자전형과 고교대학연계전형을 고교연계전형으로 통합하여 선발한다. 서울여대는 기존 학생부종합평가전형을 수능 전에 면접을 실시하는 바롬인재전형과 수능 후에 면접을 실시하는 플러스인재전형으로 분리하고 융합인재전형을 신설한다.

· 학생부 종합 전형은 특정 분야에 뛰어난 소질이 있거나 비교과 관리를 꾸준히 잘 해온 학생만이 지원할 수 있는 전형으로 여겨졌으나 이제는 특별한 스펙이 없더라도 학교생활을 충실히 해온 학생이라면 지원할 수 있는 전형으로 보편화되었다.

 

 

전형 요소별 유불리 분석할 것, 서류 반영 비중 커

· 학생부 종합 전형의 주요 전형 요소는 서류와 면접이다. 보통 서류종합평가로 일정배수의 인원을 선발한 후 2단계에서 면접을 실시해 1단계 성적과 합산하여 합격자를 선발한다. 전형 요소가 같더라도 학생부 교과 성적 반영 유무나 면접 고사 반영 비율, 수능 최저학력기준 설정 유무 등에 따라 유불리가 달라지고 대학별로 세부 평가 기준이 다르므로 지원하고자 하는 대학의 서류 평가 요소, 면접 평가 항목 등을 면밀히 분석해 나에게 유리한 전형을 찾아 그에 맞는 준비를 해야 한다.

· 건국대(서울) KU학교추천전형, 경희대 고교연계전형, 국민대 학교장추천전형, 서울과학기술대 학교생활우수자전형, 연세대(서울) 학생부종합-면접형전형, 한성대 한성인재전형 등과 같이 학생부 교과 성적을 서류 평가와 별도로 반영하는 전형의 경우, 학생부 교과 성적이 합불에 직접적인 영향을 미치므로 내신 성적을 기준으로 지원 가능성을 따져보아야 한다.

· 올해는 특히 서류 반영 비율이 늘어난 대학이 많아 서류가 더욱 중요한 평가 요소가 되었다. 건국대(서울) KU학교추천전형은 서류 반영 비율이 40%에서 60%로, 경희대 고교연계전형은 40%에서 50%로, 국민대 학교장추천전형은 40%에서 70%로, 서울과학기술대 학교생활우수자전형은 40%에서 55%로 늘어났다. 광운대, 숭실대, 인천대, 한국산업기술대 등은 2단계에서 실시하는 면접 고사 반영 비율이 줄어 1단계 성적인 서류의 영향이 커졌으며 한성대는 2단계에서 실시하던 면접을 폐지해 학생부와 서류만으로 합격자를 선발한다.

· 단국대(죽전), 서강대, 성균관대 성균인재 전형, 인하대 학교생활우수자 전형, 한양대(서울) 등 면접고사를 실시하지 않고 제출 서류만을 종합적으로 평가하여 선발하는 경우도 있다. 면접고사에 대한 부담은 없지만 제출 서류만으로 합격자를 선발해 서류 평가에 대한 부족한 부분을 보완할 평가 요소가 없다. 따라서 서류를 통해 그동안의 활동 내용, 진학 목표, 학습 계획 등에 대해 체계적으로 보여줄 수 있어야 한다.

· 학생부 종합 전형을 실시하는 대부분의 대학은 수능 최저학력기준을 설정하지 않으며 수능 최저학력기준을 설정하더라도 타 전형에 비해 상대적으로 낮거나, 일부 학과에만 적용하는 경우가 많아 부담이 크지 않다. 고려대(안암), 서강대 학생부종합-일반형, 서울대 지역균형선발, 연세대(서울) 학생부종합-활동우수형, 이화여대 미래인재 전형 등은 수능 최저학력기준을 적용하며 가톨릭대와 아주대는 의예과에 한해 적용한다. 서울과학기술대는 학교생활우수자전형에 한해 수능 최저학력기준을 신규 적용하며 성균관대 글로벌인재전형 의예과에 적용하던 수능 최저학력기준은 폐지되었다. 가톨릭대 의대 수능 최저학력기준은 3개 영역 합 5등급에서 3개 영역 1등급으로 강화되고, 서강대는 수능 최저학력기준의 계열 구분을 폐지하는 등 변동이 있으니 지원하고자 하는 모집단위의 수능 최저학력기준을 반드시 확인하도록 한다.

 

 

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